|
Лицензионное соглашение об использовании научных материалов.
|
ОСОБЕННОСТИ РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ПОТЕНЦИАЛА В СИСТЕМЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ
|
Клюкина Екатерина Олеговна
Московский университет имени С. Ю. Витте
|
|
Дата поступления рукописи в редакцию:
1 апреля 2015
г.
|
|
Аннотация.
В статье дается определение понятию «человеческий потенциал», рассматриваются и анализируются ключевые показатели, характеризующие человеческие ресурсы здравоохранения в мегаполисе. Выделены проблемы развития человеческого потенциала работников здравоохранения в Московском регионе и сформулированы направления совершенствования отрасли с целью эффективного воспроизводства трудовых ресурсов.
|
Ключевые слова и фразы:
человеческий потенциал
ресурсы
здравоохранение
государственная политика
реформирование социальной сферы
управление медицинской организацией
human potential
resources
health care
public policy
reformation of social sphere
management of medical organization
|
|
Открыть
полный текст статьи в формате PDF. Бесплатный просмотрщик PDF-файлов можно скачать здесь.
|
|
Список литературы:
- Аверин А. В. Ментальные и ценностные основания корпоративной культуры // Транспортное дело России. 2012. № 6-1. С. 80-82.
- Алексашина Т. В. О развитии институциональной инфраструктуры рынка интеллектуального капитала в инновационно-ориентированной экономике России // Экономические и гуманитарные науки. 2014. № 10 (273). С. 28-34.
- Алексеев А. Н. Корпоративная культура предприятия в условиях инновационной экономики // Транспортное дело России. 2014. № 2. С. 129-131.
- Барт Т. В., Алексашина Т. В., Дохолян С. Б. Принцип равновесия сил в экономической теории регулирования // Транспортное дело России. 2013. № 2. С. 45-47.
- Исламутдинов В., Кияницына Л. Эффективный контракт в учреждениях здравоохранения // Проблемы теории и практики управления. 2014. № 11. С. 137-142.
- Концепция развития системы здравоохранения в Российской Федерации до 2020 г. [Электронный ресурс]: Распоряжение Правительства РФ № 1662-р от 17 ноября 2008 г. Доступ из СПС «КонсультантПлюс».
- Лунёва Е. И. Социальное развитие предприятия сферы услуг как часть системы эффективного управления // Известия Тульского государственного университета. Экономические и юридические науки. 2013. № 5-1. С. 7-16.
- Овсянникова Т. С., Шестаков А. А. Развитие региональных экономических исследований в трудах молодых ученых (к 10-летию научной деятельности профессора А. Н. Алексеева) // Альманах современной науки и образования. 2015. № 1 (91). С. 76-78.
- План мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности здравоохранения» [Электронный ресурс]: Распоряжение Правительства РФ от 28 декабря 2012 г. № 2599-р. Доступ из СПС «Гарант».
- Федеральная служба государственной статистики [Электронный ресурс]. URL: http://www.gks.ru/ (дата обращения: 27.02.2015).
- Флеров О. В. Корпоративное обучение английскому языку как способ повышения уровня коммуникативной компетенции сотрудников международных компаний. DOI: 10.7256/2409-8736.2015.2.14216 [Электронный ресурс] // Современное образование. 2015. № 2. URL: http://e-notabene.ru/pp/article_14216.html (дата обращения: 27.02.2015).
|
